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总, 而且开了个三
给他负责。章茹看着多
来的一个分
, 嘀嘀咕咕:“我说怎么让我带个人呢, 现在销售搞这么大。”三个
门两个bp,确实很有必要。文禾说:“如果工作太多, 要不要再申请多一个来帮忙?”章茹摇摇
:“人多更不好啦, 周总本来就不喜
我们bp,搞那么多天天在他旁边晃, 走路都要踢到一个,他更烦。”她把周鸣初说得像一个暴躁的瞎
, 文禾笑了会,看着新来的三
却在想别的, 比如大家都对这个
门不看好。首先在于团队, 周鸣初握着生杀大权却不想着自己, 大手一挥把整个研发团队接
来, 再大刀一落, 砍了原来的业务一把手。这么一来,势必在业绩上就很吃力, 毕竟那位一把手带走了几位业务骨
, 资源上肯定也卷走了一
分。其次,就在于被周鸣初扯上来的这位汪总。这位汪总呢, 对比前面那位一把手少的不止是资源, 还有
上的霸气。圆脸圆
中等
材, 一张佛脸看起来甚至有些温吞, 怎么都不像是能接好一个业务摊
的人。甚至有人拿他跟之前的王东尼对比,说
去一个王总又来一个汪总,一听就很
。因为人是周鸣初选的,都在说周鸣初有
疯,说他要
石成金,对汪总,对这个不起
的新团队。文禾却不这么想。
石成金是神话故事,她更相信周鸣初是有这个成算,不然不会让她带着代理商
监护仪。于是在一通思索后,在三
开始对
对外都招人时,文禾义无反顾地申请调过去。去之前汪总找她聊了一回,问
:“你在一
得好好的,手里代理稳定,终端客
也有,为什么要来三
?”尤其在这个人人还观望的时候。对于他的问题,文禾先是表达了自己对监护仪这个产品的看好,说自己接
了一些同行,也查了监护仪市场的一些
况,又提到:“而且周总把裕泰的整个研发团队都接了过来,我觉得我们这个产品
来后,应该会很有竞争力。”话说得很漂亮,汪总看起来却不太买账:“你在原来的
门也可以
监护仪的产品,不冲突,也没必要非调来三
。”文禾发现了,这位汪总看似没
格,实际为人很谨慎,他现在这
境招人并不容易,但也不是谁来都要。文禾更愿意相信这
谨慎
自底气,不那么外显的底气,于是也更笃定自己的想法。整理了一
思绪,文禾笑着说:“汪总说得对,我在一
也可以
这款产品;但同样的,如果我来三
,也并不影响我手里的代理,照样可以搭着原来的产品一起
。”顿一顿,又
微微不好意思的表
:“但我是有私心的,我想着现在您手
没什么人,我过来可能有机会跟在您后面,甚至是跟您一起
事和
见识,等以后三
的人越来越多,这个机会不一定能
到我。”这个回答或许有些冒犯,但是文禾的真实想法。她觉得这个
门希望大,机会多,跟着领
的人一起
事自己能成
得更快,见识得更多。汪总听完,翻了翻她的个人资料:“我考虑考虑吧,过两天给你答复。”“好的。”文禾也没多说,礼貌地
了
,走
他办公室。
去不久看到章茹,她也从周鸣初办公室
来,跟文禾一对视,端着手里文件有
摇
晃脑的意思。文禾看着,觉得既像原来如此又像不过如此,她没看懂,就望了
办公室里的周鸣初:“怎么了,周总不好说话么?”章茹摸摸
,
沉又搞怪地摇了摇
,像不太纯的印度阿三,拉住文禾问:“你那怎么样,汪总答应了咩?”“汪总说要考虑一
,过两天再复我。”文禾跟着她回到工位:“除了我,还有谁申请过去么?”“有啊。”虽然没几个,章茹拿给她看:“呐,这个,售后的张吉安,还有……二
的小蔡。”对了,章茹问:“这个张吉安怎么回事,我看他去年刚申请调去售后,又想调回来?”文禾回想了
,印象里比较木讷的一个人,之前是二
的,好像是被王东尼欺负才转到售后,她猜测
:“可能是王总走了,他觉得汪总可以跟一
吧。”章茹唔了一声,回
找了一
小蔡,小蔡忸怩地跑过来:“我反正跟着文禾
,她去哪,我就去哪。”文禾不禁笑,
手臂说:“那我现在要去展厅看看产品,再去
堂吃饭,你去不?”
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