“不是可能。”是一定。

组都这么有诚意，一堆业绩寥寥的成员不切一个怎么行？

此刻，他们的表哪里还有刚刚轻松。

年轻女孩沉声：“他是故意这么说的，我怀疑他本没有替死。”

老人哑声反问：“你敢赌吗？”

众人都沉默了。

西餐厅。

第一批劳工已经发，一曲结束，周祁安看着对面的沈知屹说：“记得公司几班不？”

门上有营业时间牌，沈知屹记忆力和知识储量成反比，准说：

“晚上八半。”

现在是四，周祁安想了想：“等七半的时候，我再发消息给剩几个人，告诉他们我要一刀切，而且已经有玩家在疯狂跑业绩。”

一个要切腹，另外几个绩效遥遥领先，垫底的人为了不成为纹男的集火对象，肯定也会去拼命卖保险。

沈知屹不由挑了眉：“只提前一小时？”

如此不利于对方作为组的业绩总额提升。

周祁安啧啧：“人的潜力是无限的。”

这叫极限压榨法则，越是这样，越能爆发意想不到的效果。

“……其实就是另类的末位淘汰制，先从分化，后面的人会视悄悄超额努力的人为工贼，但为了不局，他们就得付加倍的劳动。

时间有限，想要追赶上业绩，靠推销是没用的，他们必须得创新。我们刚好可以从这些人的劳动成果中，总结最完的销售方案。”

周祁安面上泛着温和的笑意：“你看，这么简单的理，那狗上司竟然还要专门跑到副本学？”

沈知屹静静喝了咖啡。

不加糖，但不苦，好像还泛甘甜。

影了他的心声，面对周祁安的所作所为，在地面偷偷摸摸写三个字：他好甜。

作者有话说：

周祁安（喝咖啡）：人非，孰能工作。

沈知屹（认真）：祁安，你可以到我们的学校来教《就业指导培训》课程。

“……”那不还是工作？！

第119章 控局（二合一）

一组合拳来, 周祁安有信心，今天的业绩一定会完爆九组。

一共十组销售人员，只要业绩不是倒一, 他，上司，沈知屹完全可以躺赢。

往咖啡里加了糖，周祁安双叠, 像是品茗一般细尝个中滋味：“当员工的时候，我最厌烦喝咖啡提神，现在就不同了。”

“这里是通往繁华区的必经之路。”他看了一会儿窗外，收起了资本家的派, 忽然说：“要打探消息肯定会经过, 另外没来的玩家，你说会

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