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原因结合
来,‘镜湖集团’从2012年
半年开始就成为了全国求职市场上的香饽饽,几乎每一个岗位都有超过300人以上
行竞争。
&esp;&esp;在2013年,‘镜湖集团’累积招收了400名新员工,但是人事
却收到了超过13万的求职简历,期疯狂程度可想而知。
&esp;&esp;尤其是在2013年‘镜湖集团’外派到‘梦幻牧场’、‘梦幻景区’的基层工作人员至少也能拿到4000
元的月薪,更是刺激了无数年轻人。
&esp;&esp;如今,在丰厚年终奖金的刺激
,许多人向‘镜湖集团’投来简历,也是很正常的事
。
&esp;&esp;…… ……
&esp;&esp;外界因为年报的
炉而
议,‘镜湖集团’的员工们也是陷
了
大的狂喜之中,毕竟年终奖励方案将会决定他们今年能否过上一个
年?
&esp;&esp;
照大老板的习惯,只要企业利
保持一定的
准,他肯定不会亏待员工的。
&esp;&esp;随同年终报告
炉的年终奖励方案自然是让绝大
分尤其是一线员工
到相当满意,也让他们在年底这段时间的工作
更加
涨。
&esp;&esp;在‘镜湖集团’之中,比例最大的莫过于生产一线的员工,他们工作最辛苦,对集团贡献最大,萧风也是
照惯例,奖励对这些辛勤的一线员工倾斜。
&esp;&esp;在‘镜湖集团’之中,以‘萧家农场’、‘箫氏酒庄’、‘镜湖牧场’、‘萧家
’和‘镜湖
业’拥有的一线员工最多,12000生产一线员工,构成了‘镜湖集团’员工的主
。
&esp;&esp;‘萧家农场’的一线员工每天和
鸭鱼虾、瓜果蔬菜打
,
着烈日、冒着风雪辛勤工作,每一份丰收之中都蕴
了他们的汗
。
&esp;&esp;虽说‘空间灵泉’为‘萧家农场’的快速发展奠定了良好的基础,但若是没有这些农场工人的艰苦奋斗,‘萧家农场’也不会成为华夏最好的农场。
&esp;&esp;因此,在论功行赏的时候,萧风自然不会忘记这些劳苦功
的人们。
&esp;&esp;除了‘萧家农场’之外,‘箫氏酒庄’、‘镜湖牧场’都活跃着这样一群
风冒雪的基层员工,他们用给自己的汗
铸就了‘镜湖集团’各
级产品的
实基础。
&esp;&esp;此外,1000名销售一线在‘镜湖集团’全国范围
的扩张之中起到了至关重要的作用,萧风自然也不会忘记他们。
&esp;&esp;从组织架构来看,2000名
勤、后勤、仓储以及行政、
理人员仅占集团员工总数的15不到,
于相对合理、健康的状况。
&esp;&esp;萧风决定为所有一线工人发放六个月的基本薪
作为年终奖金,其他员工的奖励额度减半。
&esp;&esp;仅此一项,镜湖集团就需要支付六个亿的现金,让外界许多人为之羡慕不已。
&esp;&esp;除了基本奖励之外,‘镜湖集团’之中各个
门的优秀员工、业绩能手等等还将会额外获得房
、车
以及各
实
奖励,丰厚得不成样
。
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