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&esp;&esp;‘镜湖集团’举行创立10周年庆典,对于现场的6万名集团员工来说,无疑是值得骄傲和自豪的一件大事,因此大家的参与
都相当
。
&esp;&esp;许多员工外
的时候,人们一听说他们是‘镜湖集团’的员工,脸上的艳羡神
是无论如何都无法掩饰的,毕竟‘镜湖集团’的福利待遇在全国范围
都能够称得上是数一数二的。
&esp;&esp;如此一来,‘镜湖集团’的员工很容易就培养
一
集
荣誉
,对于集团的事务更加上心,普遍存在‘主人翁’的意识。
&esp;&esp;像今天的10周年庆典,许多员工都是自发地穿上了自认为最好的节日盛装
席,并不希望自己在新闻画面上的糟糕形象给集团抹黑。
&esp;&esp;芒果卫视铁三角在台上
行
场,现场音响放
了各
激昂的音乐,员工们也是相当
合,嘹亮的歌声响彻天际,让前来庆祝的嘉宾都是惊叹不已。
&esp;&esp;在大国企时代结束之后,人们就已经很难看到像‘镜湖集团’这样拥有着
大凝聚力、向心力的企业,这些朴实员工的表现着实让人
前一亮。
&esp;&esp;“小风,集团员工的
神面貌很好,这才是我们工人阶级的光荣!”秦援朝
生在帝国建设之初的50年代,从小生活在国企大院的他对于当年工人阶级当家
主的盛况相当怀念,如今看到
前令人振奋人心的画面,也是相当激动。
&esp;&esp;“企业要有执行力、战斗力,关键还是在人
上!”萧风

,笑着说
:“如何让员工把企业当成家,这是我们许多
思的问题!除了
质方面的激励之外,集
荣誉
也是不可或缺的!”
&esp;&esp;在过去的10年时间里,‘镜湖集团’都习惯于每年年终为表现最好的员工颁发各
额奖励,甚至于员工的家
也都能够受益不少,这无疑极大地增
了员工的向心力。
&esp;&esp;比如,一旦员工获得‘镜湖集团’‘优秀员工’的称号,他(她)的
偶或者直系亲属在‘银杏新区’之
开设的店铺都会获得一定的
理费、房租减免,员工的
弟可以赢得一定额度的助学金等等。
&esp;&esp;‘镜湖集团’向来擅
打‘家
牌’,往往会
据员工在集团
的表现让他们的家
获得更多的好
,这也就可以牢牢地把员工绑在集团这架战车之上,员工家属对集团事务的支持也是能够让集团的发展变得更加顺畅。
&esp;&esp;相比于那些从60/70年代走过来的华夏老人的缅怀之
,来自欧
的嘉宾看到声势浩大的大合唱,脸上的神
多少有些不那么自然。
&esp;&esp;在他们的印象中,除了在球场上的球迷会有大合唱之外,他们很少能够看到如此场面,哪怕是所谓的‘罢工’也是相形见拙。
&esp;&esp;如今,西方社会的‘罢工行动’更多的只是劳资双方的矛盾表现,在
神层面上
本没有太多涉及,也就不会有震撼人心的力量。
&esp;&esp;前来参加庆典活动的欧
嘉宾都是超级明星和富豪,他们不太能够
会普通
层阶级的
,但是却很容易被
前的场景给
染到。
&esp;&esp;尤其是乔治、史密斯等人,他们
知自家的企业中
本无法找到这样一支拥有
向心力和战斗力的队伍,于是他们对于萧风能够登上‘华人首富’的宝座,也是心服
服。
&esp;&esp;在此之前,‘镜湖集团’和萧风的庞大资产更多的只是呈现在书面上的数据,但是面对数万名员工
慨激昂的大合唱,所有人都明白这才是‘镜湖集团’的
基所在!
&esp;&esp;这样一支
大的队伍,再加上‘镜湖集团’上
游产业链造就的数量庞大的就业岗位,无形之中让‘镜湖集团’以及萧风的社会影响力达到了登峰造极的地步。
&esp;&esp;今天的10周年庆典活动,与其说是对‘镜湖集团’过去10年发展的总结,更多的是‘箫氏家族’庞大影响力的一个展现。
&esp;&esp;…………
&esp;&esp;庆典活动正式开始之前,作为集团创始人的萧风需要上台致辞,当现场音乐声逐渐减弱的时候,所有人的目光
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