并让他们待在合适的岗位——没有薪留不的人才，也没有薪挖不走的人才, 普林斯之所以成为求职者梦寐以求的大雇主，不是没有原因的——每个人都能在着最喜的事的同时得到丰厚的薪，这简直是人生最快乐的事了！

在普林斯，人力资源无疑是最受人尊敬的门之一——这不光是因为他们掌着所有人员的晋升调薪, 也因为这是某意义上艾琳的“嫡系队”——繁忙的董事艾琳·普林斯她会在每年7-8月固定召开人才培训班，那段时间，她会召集全系统的人力资源理员工行培训，她会邀请专家来为那些HR授课，有时也会自己上场，更多的时候会请来如今已经是普林斯首席人力资源官的小麦亚，教导这些人如何在茫茫人海中找到最适合的人才，如何让“不那么合适”的变成合适的人，如何才能让员工学会享受工作……

不是小麦亚还是托斯，又或者是当初的珍娜、玛丽、克劳迪娅、希尔达、基比尔……她能取得如今的成绩，这些人才是最大的功臣，而她的最多的，不过是想办法将这些人团结在她的周围，并尽力杜绝被背叛的可能罢了。

值得兴的是，直到目前为止，还没有人真正有过背叛的举动，也许某些人曾经有所动摇，但也没有真正伤害到普林斯，艾琳也就睁一只闭一只过去了——理也是一门艺术，政也好弱政也罢，都是要分时机的，人与人之间的关系更不是简单一刀切就能搞定的。

当然，对于那死活拉不回来的背而驰之人，艾琳也不会留在跟前碍，更不会给他第二次机会——就像被分离的男士版，如今已经改名成了，这本偏□□的杂志在男中很受迎，销量曾一度仅次于，这样飞速的成功极大地增了维克的野心，他甚至试图抢夺的广告资源！

原本还想着分糕的艾琳被这样忘恩负义的举动给激怒了，糕可以分，但绝不是给这小人！一怒之，艾琳令克劳迪娅招兵买，在极短的时间里组建了另一个分社，这间分社最重要的刊就是新杂志，容格局比仅有video、girls的要更丰富——它包括了video、music、boys、pymates等等各项容，当然，与不存在竞争（那些商家非常兴他们也有机会在普林斯的杂志上展示自己的设计，哪怕并不是主杂志而是一本新的），在这本杂志里，拍摄照片的不再是女，而是男！boys的分里有大量英俊帅气的男模大片——维克原本对此嗤之以鼻，他认为这样的照片不会有人愿意购买，谁会愿意去看那些连□□都不到的男人呢？男人们看的是女人！是里那些□□的女人！而那些女人，她们有那个胆量去买这样的杂志吗？如果被她们的家人或者丈夫看见了，还要脸不要了？

然而很快，维克就被打了脸——他从来都不知，大不列颠的基佬竟然这么多？！

面向的直男客群显然比不上庞大的女粉丝群和基佬群，的业绩几乎是一夜之间就被压了去，再后来，克劳迪娅充分贯彻艾琳的意志，再次开了新的分社，了另一本杂志，那位被艾琳联合克劳迪娅共同费尽

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