能够直接上班。

而且……

没有路，没有扯淡，虽然是实习生，但也以实际工作能力算薪酬。

这就让一些准备到学校里路路没社会经验的学生的公司到了绝望，有叶智在牵，国相对比较有名气的互联网都联合到了一起，在毕业季掀起了一波招工。

在21世纪，人才，才是最珍贵的资源。

可是在这些知名的校里，优秀的人才，基本上都是向往着能够到大企业工作，而这个时候，基本上就没有几个选择了，叶智手底那几十家公司，那可都是大门！

接着就是一些其他的，想玩路的那些公司本让优秀学生们都看不上。

优秀的一波全带走。

无奈只能转去一些其他的校招收实习生，而且有叶智领，实习生的普遍待遇也是透明了许多，最起码那一个月不包吃住才给七八百的玩意已经基本绝迹了。

裴欣欣小最近也是有在学校里招收员工，SuperX作为在国际上都有相当知名度的新牌，可以说也是学生们选择的大门这一，可是她对理公司的经验还是不太够。

这几天真的是把她折腾的够呛。

“脑阔疼啊，叶小哥哥，你要不把我公司收购了吧，我现在好累啊。”

“不买。”

“那……要不，你娶我吧，我把SuperX当嫁妆一起陪嫁过去呀。”

“给不起彩礼。”

“不要彩礼，我不完全不需要什么彩礼的，小哥哥~~~只要你答应，我现在立搬过去你家，诶，璐璐你别拉着我呀。”裴欣欣话音未落就已经被沈璐捂着嘴直接带走了。

其实这样的困扰，也不止是裴欣欣有，叶智也有，只是他不像裴欣欣那么直观，他收到的是公司那边汇总过来的数据，虽然来面试的很多。

但是面试学生的能力、品质都是参差不齐，叶智决定给实习生们一个机会，但并不代表他想钱请一堆的咸鱼到公司里去，他需要的是想赚钱的职场工作者。

显然，他似乎是有些估了这一届毕业生们的能力了。

即便是在清华北大这样的院校，也有很多的‘菜鸟’，最重要的是，这些等院校来的学生，居然还有一些奇奇怪怪的病，而其中最可怕的是不成低不就……

是的。

有些专业的学生，其实本专业的活，他们都瞧不上，可本自己就没有太多的其他专业的能力，偏偏要的工资还特别，总想着自己学着怎么忽悠面试官，先混公司再说，去了可以慢慢学习。

可是叶智的公司HR那也都是经过层层筛选的大佬，想蒙混过关基本是不可能的。

三面试，层层筛选，让这些想蒙混过关的人彻底绝望。

但是这一天面试这么多人，工作量上也是相当的大啊！

不过，这对公司来说其实也算是好事，现在规模扩张的太快，本来人员缺就很大，公司又一直在招工这方面严加把关，所以一直都很缺人，现在在学校里补充补充新鲜血是对的。

只是人力资源门就显得很是忙碌了。

就算是985、211来的，能力方面其实有的还真不如很多大专生，无论是实还是理论都是，这奇怪的现象还十分的普遍，叶智对此也只能表示十分无奈了。

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