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。”

“那我就随便了。”

说是随便,可的也都是沈璐平时喜吃的东西,在等候上菜期间,叶智也再次看向了陈素这位小,看得她好像很张的样,应该是真得很喜自己。

“素素?可以这么叫你吗?”

“可以可以!没有问题的。”

“你也是璐璐这个门的吗?负责哪一块的?”

“我吗?我是学多媒的,主要是负责视频理这块的。”

看这个年纪,能智信科技的,一般都是985、211材生,而且从打扮上来分析的话,应该并不是去年的毕业生,应该已经工作了有一年以上了。

而且能被分到沈璐这个备受关注的新门,工作能力肯定是不错的。

觉在公司呆怎么样?工资还算满意吗?”

“很好啊。”

“可怕,素素你四,之前不是还跟我吐槽工作太多了吗?”

素迅速否认,“不多不多,一都不多,你说的都是什么猪话,公司的方向就是我活着的意义,我不累,我一都不累的。”

叶智也是哭笑不得,这小都快到脑残粉的地步了,“没关系的,说说吧,我就了解一你在公司的工作况,如果确实存在问题的话,我会酌调整的。”

沈璐:“这还用说的?人手不够啊!超级不够的!”

素也,“嗯嗯。”

除了沈璐,其他人可不敢一直保持这双休,甚至是沈璐其实也不能算双休,只能算大小周,么得办法,主要还是工作太多了,还一直都招不到合适的人。

薪资方面,大家相对而言也都是比较满意的,加班费也都有,加班福利也都很齐全,只是……

真的太累!

人手是真的完全不够,项目本忙不完。

他们是有一个好的老板没错,叶智总是能够这样那样挣钱的新项目,公司本不差钱,可是公司择优录取的规矩一直都没有变,虽然人力资源的压力很大,但也绝对不会随便招人。

所以也就导致了,人手一直都非常缺的窘况。

这个问题一直都没有什么好的办法,她们其实也都清楚,随便招个人来,如果能力不行,其实对项目度并没有什么太大的帮助,反而还会拖慢度,本没有什么意义。

可是……

归知

难受还是一样的难受,工作量确实是的太大了。

“唉,你们这个门没有实际效益的现,目前项目也不算多,所以估计你们领导也不怎么敢往上面提找人的事,你们先忍忍吧。”

“哈?喂,猪,你这个董事怎么当的?说好的霸总裁呢?”

“说好你个。”

叶智又是一个弹指,弹的沈璐额都红了,“就算我是董事也要照规章制度来,偶尔有小特权还可以,真要明着来,说可能不会有人说,可实际上肯定会有很多人不满的。”

“招人而已啊,应该问题不大吧?”

“哎哟,璐璐,你是不是一班就没有脑了呀,叶神的意思是等这个项目实施去了,这个CF要是带来的效益还可以的话,他就好作很多了呀。”

沈璐还迷迷糊糊的看向某人,“是这样吗?”

叶智无奈摇着,摸摸沈璐的脑袋,款款,“璐璐,是我不好,可能是

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